Führungskräfte-Training: Von der Kollegin zur

Führen ohne Vorgesetztenfunktion

Teil 1: Die strukturellen Aspekte

• Professionelles Führungs-Knowhow für Chefarztsekretärinnen
• Effizient Delegieren an Kolleginnen und Kollegen
• Abteilungsmanagement und Unterstützung der Leitung in der Führung
• Optimierung von Kommunikation, interner Koordination und Informationsfluss
• Teambuilding und Motivation
• Persönliches Zeitmanagement und Optimierung der Arbeitsmethodik

Teil 2: Psychologie der Führung

• Führungskompetenzen systematisch erweitern
• Wie Sie Menschen für das begeistern, was Sie erreichen wollen
• Fit in agiler Teamleitung, Vorbildfunktion, Motivation und Anweisung
• Im Spannungsfeld zwischen Autorität und Kollegialität: Das Beste aus beiden Welten
• Durchsetzungsfähigkeit und Problemlösungskompetenzen
• Wie Sie mit Akzeptanzproblemen und mit Inkompetenz umgehen
• Optimierung von Kommunikation und Wissensmanagement